Kompetenshöjande verksamhet 

Projekt Trappan startade 2004 och var då finansierat av Europeiska Socialfonden ESF. Projektet hade som syfte att under projekttiden 2004-2006 erbjuda utbildning och daglig träning för yrkesverksamma inom scen-, ton-, film och TV-området samt att arbeta fram ett förslag till finansiering, organisation och innehåll i en regionalt för­lagd kompetensutvecklingsverksamhet. Målet är att vid projekttidens slut ha fått till stånd en kontinuerlig och varaktig kompetenshöjande verksamhet för scenartister i Västra Götaland. Sedan 2006 har Västra Götalandsregionen stått för finansieringen och verksamheten har fortsatt arbeta med kompetensutveckling och jämställdhet.

»Det är av stor betydelse för Filmhögskolan att finnas med i denna organisation. I de kurser som vi varit med om att utveckla – främst kring filmskådespeleri – har resultatet varit långt över förväntan. Skådespelare har fått möta varandra i kritiska och kreativa samtal, fått möjlighet att arbeta med sig själva och undersöka sitt eget uttryck framför kameran, diskutera jämställdhet och människosyn, möta regissörer och castingpersoner. Ur det kreativa samtalet har den egna medvetenheten skapat ny självkänsla! Detta har resulterat i att av 30 skådespelare, som hittills gått kurserna, har minst 10 personer för första gången i sitt yrkesliv fått både stora och mindre filmroller. En permanentning av Trappan borde vara den bästa garantin för artisters och konstnärers framtida kompetensutveckling inom scen-, film-, TV- och tonområdet.«

Göran du Rées 
Professor och konstnärlig ledare Filmhögskolan, Göteborgs universitet. Filmhögskolan, Göteborgs universitet